Leadership Coaching Training Surabaya & Jakarta

Di awal tahun yang baru di bulan Januari 2015, Cherish Indonesia akan kembali mengadakan Leadership Coaching Training di Surabaya dan Jakarta. Berikut program yang akan di adakan pada bulan Januari nanti.

 

Pembayaran ke:
Rek. BCA 831.006.1191
a/n Clement Godfellow Kurnia

Info/pendaftaran dapat menghubungi 085694381443.

Apakah Arti dan Manfaat Coaching itu ?

          Coaching adalah pembinaan. Secara teoritis, coaching adalah proses pengarahan yang dilakukan atasan / senior untuk melatih dan memberikanorientasi kepada bawahanya tentang realitas di tempat kerja dan membantu mengatasi hambatan dalam mencapai prestasi kerja yang optimal. Kegiatan ini akan sangat tepat diberikan kepada orang baru, orang yang menghadapi pekerjaan baru, orang yang sedang menghadapi masalah prestasi kerja atau orang yang menginginkan pembinaan kerja. Tujuannya adalah untuk memperkuat dan menambah kinerja yang telah berhasil atau memperbaiki kinerja yang bermasalah.

Kalau diuraikan dalam kata-kata, manfaat coaching ini antara lain:

1. Meningkatkan TC ke DC

          Istilah ini muncul dari literatur kompetensi. Di sana dikatakan bahwa TC (thereshold competency) adalah kompetensi dasar yang dimiliki seseorang dalam melaksanakan pekerjaannya tetapi kompetensi ini belum bisa dibilang sebagai keunggulan. Jika seorang sekretaris baru bisa menyalin surat ke komputer, jika seorang operator hanya bisa mengangkat telepon, jika seorang sales baru bisa mengetahui produk dan menelpon orang atau mengirim faksimile penjualan, ini semua adalah TC. Memang itu tugas dasarnya.

          Sedangkan DC (Differentiating Competencies) adalah karakteristik yang dimiliki oleh orang-orang yang berkinerja tinggi (high performer) dan yang tidak dimiliki oleh orang-orang yang berkinerja rendah (low) atau kurang (poor). Kita bisa ambil contoh misalnya seorang sales yang sudah menguasai keahlian-keahlian yang dibutuhkan untuk memelihara pelanggan yang menghasilkan hubungan kausalitas dengan penjualan. Sales seperti ini bisa dikatakan orang yang berkinerja tinggi dengan kompetensi yang dimiliki.

          Persoalan yang kita hadapi adalah, bagaimana meningkatkan TC seseorang menjadi DC? Disinilah coaching berperan. Kalau kita hanya menyerahkan (memasrahkan) urusan ini kepada masing-masing individu, bisa-bisa saja. Cuma saja di sini kerap menimbulkan masalah, sebab tidak semua individu sadar, tidak semua individu tahu, dan tidak semua individu menempuh cara yang efektif dan efisien untuk meningkatkan keahliannya dari TC ke DC. Konon, 98 % dari usaha untuk membangun kompetensi terjadi melalui pekerjaan yang dilakukan

2. Jalan menemukan 3R

          Meski semboyannya SDM itu aset, tetapi prakteknya tidak seluruhnya begitu. Banyak SDM yang belum menjadi aset. Kata orang-orang SDM: "Hanya SDM yang bagus yang menjadi aset usaha". Bagus ini apa penjelasannya?

          Penjelasan yang umum bisa kita singkat dengan 3 R: right people, right job and right performance.

Persoalan yang kita hadapi adalah bagaimana menemukan 3R ini? Tentu kita sadar bahwa 3R ini bukan sebuah hasil yang final (one-off). Amat sangat jarang kita bisa langsung menemukan orang yang tepat untuk ditempatkan di pekerjaan yang tepat agar bisa mencapai performansi yang tepat (tinggi). Yang sering terjadi, 3R ini ini dicapai melalui proses. Jangankan karwayan, presiden atau menteri atau pejabat negara yang sudah diseleksi sedemikian rupa pun tidak bisa langsung mencapai 3R ini. Bahkan waktu seratus hari pun dikatakan belum valid untuk menilai kinerja presiden dan menterinya.

          Karena itu, coaching bisa menjadi salah satu jalan untuk menemukan 3R. Kalau pun 3R ini belum bisa diwujudkan ke tingkat yang ideal, tapi setidak-tidaknya coaching yang kita lakukan akan memperluas wilayah "interkoneksi" antara 'workforce requirement' dan 'workforce capabilities'. Kalau pekerjaan yang ada menuntut orang yang punya skill berskala 7, sementara skill orang-orang yang ada hanya sampai pada skala 5, ini tentu wilayah interkoneksinya belum nyambung. Supaya nyambung, harus dinaikkan.

3. Jalan menemukan pemimpin dari dalam

          Dulu, praktek bajak-membajak tenaga ahli pernah menjadi isu besar di beberapa media massa. Sekarang pun praktek semacam ini masih kerap dilakukan meski sudah jarang dijadikan berita. Adakah sesuatu yang salah dengan praktek bajak-membajak ini? Secara konsep memang tidak. Cuma dalam prakteknya, tidak semua orang yang kita bajak itu menjadi "berkah". Ada yang malah menjadi beban. Artinya, meski konsep ini bisa jadi benar di teorinya tetapi untuk mempraktekkannya butuh konteks yang tepat dan alasan yang spesifik.

          Kalau melihat hasil studi yang dilakukan Jim Collin, rupanya praktek bajak-membajak ini kurang digemari oleh para pemimpin usaha yang sudah sanggup menggerakkan usahanya dari good ke great. Mereka rupanya punya tradisi untuk mengembangkan seorang pemimpin (senior atau tenaga ahli) dari dalam. Dipikir-pikir, ini memang rasional. Orang dalam yang kita kembangkan, akan memiliki pengetahuan tentang keadaan secara lebih mendalam ketimbang tenaga baru yang kita bajak.

          Nah, kalau melihat ke sini, coaching bisa kita jadikan instrumen atau jalan untuk melahirkan seorang pemimpin dari dalam. Dilihat dari efektivitas dan efisiensinya, cara ini mungkin lebih menjamin ketimbang membajak tenaga baru yang masih "abu-abu". Kalau pun orang yang kita coaching itu tidak menjadi pemimpin di tempat kita, tetapi setidak-tidaknya kerjanya sudah lebih bagus.

Mengapa Coaching itu Penting ?

          Dari berbagai studi terungkap bahwa sebenarnya karyawan itu menyukai kegiatan semacam training, seminar, workshop, dan semisalnya. Apalagi jika misalnya kegiatan semacam itu diadakan di luar kantor, katakanlah
seperti di puncak, di hotel, di luar kota atau di luar negeri. Alasannya tentu bermacam-macam. Mungkin ada yang karena ingin menambah pengetahuan, meningkatkan keahlian, mendapatkan sertifikasi keahlian, memperluas jaringan, ingin mendapat kawan baru, ingin berlibur, atau hanya karena ingin menikmati budget pengembangan SDM yang sudah disediakan organisasi.

          Selain itu, secara manusiawi pun sebenarnya perusahaan atau pimpinan akan lebih bangga, lebih bahagia dan lebih senang kalau sanggup mengirim anak buahnya ke tempat pelatihan, seminar atau workshop. Mengapa?
Normalnya, manusia itu akan lebih bahagia kalau bisa memberi apa yang dibutuhkan orang lain. Apalagi orang lain yang diberi itu adalah orang yang selama ini membantu atau bekerja dengannya.

          Hanya, dalam prakteknya hanya sedikit perusahaan atau organisasi yang sanggup mengirim anak buahnya ke tempat pelatihan, seminar atau workshop. Mengapa? Tentu ini sebabnya beragam. Mungkin ada yang disebabkan dananya tipis. Training, seminar atau workshop sekarang ini biayanya gila-gilaan. Apalagi jika diadakan di tenmpat-tempat yang elit. Meski semua mengakui ini penting tetapi prakteknya hanya perusahaan atau organisasi tertentu saja yang mau dan mampu.

          Selain karena dana, waktu pun juga menjadi masalah. Untuk sebagian organisasi atau perusahaan, bisa dibilang tidak ada waktu untuk mengirim anak buah ke tempat pelatihan yang memakan waktu lebih dari satu hari. Ini karena pekerjaan di kantor sendiri numpuk sampai ada yang lembur segala. Mengirim anak buah ke tempat semacam itu bisa dianggap pemborosan. Tak hanya soal dana dan waktu, efektivitas training, seminar dan workshop, pun menjadi perhitungan sendiri.

          Kalau mencermati berbagai hasil penelitian, ternyata tidak secara otomatis kegiatan training, seminar atau workshop itu bisa efektif bagi organisasi atau perusahaan. Secara hasil, penelitian membaginya menjadi tiga kategori, yaitu:   a) positive transfer,   b) negative transfer, dan   c) poor transfer.

          Kita pasti sepakat bahwa meningkatkan skill karyawan (dalam pengertian yang luas) itu penting. Soal caranya bagaimana, ini memang butuh penyesuaian berdasarkan keadaan kita masing-masing. Untuk sebagian kita yang kebetulan belum bisa meningkatkan karyawan dengan mengirim mereka ke pelatihan, seminar atau workshop, cara lain yang perlu kita lakukan adalah membudayakan coaching.

Program Desember & Januari Jakarta

Pada bulan Desember, yaitu pada hari Kamis, 11 Desember 2014 nanti kami akan mengadakan program Effective Communication Through DISC.

Topik bahasannya adalah :

1. Pentingnya komunikasi dalam membangun relasi

2. Aspek penting dalam komunikasi

3. Mengenal tipe orang & melakukan pendekatan yang cocok dengan pemahaman DISC Personality

Early Bird sebelum 20 November 2014

- Rp 650.000,-/org

- Rp 550.000,-/org (utk min. 3org)

Normal rate :
- Rp 800.000,-/org

- Rp 650.000,-/org (utk min. 3org)

Program kami pada bulan Januari adalah sebagai berikut.

1. Leadership Coaching Program 8+ (satu hari training) pada 27 Januari 2015,

   Topic :

    - Apa itu Coaching

    - Perbedaan Coaching, Counseling, & Mentoring

    - Aplikasi Coaching pada kepemimpinan organisasi

   Early Bird sebelum 10 Desember 2014

   - Rp 650.000,-/org

   - Rp 550.000,-/org (utk group min. 3org)

   Normal rate :
   - Rp 800.000,-/org

   - Rp 650.000,-/org (utk group min. 3org)

2. Leadership Coaching Program 22+ (tiga hari training) pada 28-30 Januari 2015.

    Topic :

    - Mendalami tahapan Coaching

    - Loka karya dan latihan penerapan coaching secara intensif

    - Praktek coaching dan supervision

   Early Bird sebelum 10 Desember 2014 :

   - Rp 8.500.000,-/org

   - Rp 6.500.000,-/org

   Normal rate :

   - Rp 10.000.000,-/org

   - Rp 7.500.000,-/org (utk group min. 3org) 

Transfer ke 

Rek. BCA

831.006.1191

an Clement G. Kurnia

Untuk info/pendaftaran, silahkan menghubungi Edy-085694381443
atau email ke cherishcoachingcenter@gmail.com

Cheers,

Cherish Indonesia

Event - Cherish Coaching Community

Coaching is a life style ! 
Untuk terus meningkatkan coaching skill kita dan menjaga semangat dan passion 'As a Coach', 
Cherish Coaching Community menjadi wadah yang tepat untuk saling berkumpul dan sharing.

Untuk itu kami mengundang bpk/ibu untuk hadir dalam Event Perdana yang akan diadakan pada :
Hari, Tanggal : Jum’at, 28 November 2014
Pukul : 18.00 - 20.30 WIB
Tempat : Restoran Bebek Bengil,
Jl. H. Agus Salim, No. 132, Menteng, Jakarta
Agenda : Update Perkembangan Coaching saat ini
Group Coaching Session
"Revolusi Mental - Kabinet Kerja'
What you can do for your country

Registration Fee : Rp 135.000 (Dinner provided)
Transfer ke Rek.
BCA 8310061191
an Clement G. Kurnia

(Event terbuka untuk umum)

Info/pendaftaran dapat email : cherishcoachingcenter@gmail.com
atau phone/sms ke (Edy - 085694381443)

Cheers...

Program November 2014

1. Leadership Coaching Training 8+
Kami mengajak anda berpartisipasi dalam event ini dimana anda bisa meningkatkan kemampuan coaching anda serta rekan kerja anda.
Dalam program 8+ (satu hari training),
Investment Fee  :
Rp 800.000,-/org
Rp 650.000,-/org (untuk collective corporate group min. 3org)

Mari bergabung bersama kami di Leadership Coaching Training 8+ pada 04 November 2014
Main Speaker by :   Dr. Paulus Kurnia, CBA, ACC

2. Leadership Coaching Training (22+)
Bagi anda yang telah mengikuti program Leadership Coaching Training 8+ dapat melanjutkan ke program Leadership Coaching Training 22+ untuk lebih mendalami coaching serta akan mendapat gelar professional Certified Leadership Coaching (CLC) yang diterbitkan oleh Cherish Indonesia setelah menyelesaikan coaching training dan tugas-tugas dari Cherish Indonesia.Investment Fee :
Rp 10.000.000,-/org
Rp 7.500.000,-/org (untuk collective corporate group min. 3org)

Program ini akan diadakan selama 3 hari training, pada 5-7 November 2014.
Mari bergabung untuk mendalami coaching anda.
Main Speaker by :    Dr. Paulus Kurnia, CBA, ACC

Penawaran Khusus
Bagi anda yang ingin mengikuti 4 hari program 8+ dan 22+ dari 4-7 November 2014,
anda cukup investasi untuk program 22+, dan free untuk program 8+.

INFO DAN PENDAFTARAN
Nama                             WhatsApp/HP       Pin BBm          Email
Edy Triawan                   085694381443                                cherishcoachingcenter@gmail.com
Kiyatsujono Prabow0      08164841325         2B3C76A6         kiatspr2012@gmail.com
Jusuf Arbianto                0818818707           2B19A10D        arbianto1@yahoo.com
Clement G. Kurnia         081932595495                                 me@clementgk.com
Paulus Kurnia                 08151821177         263F0222           pk@pauluskurnia.net

Terima kasih atas perhatian anda.
Cheers,
Cherish Indonesia

Our Next Coaching Training

1. Leadership Coaching Training 8+

Kami mengajak anda berpartisipasi dalam event ini dimana anda bisa meningkatkan kemampuan coaching anda serta rekan kerja anda.

Dalam program 8+ (satu hari training), 
Cukup dengan investasi  :

Rp 800.000,-/org

Rp 650.000,-/org (untuk collective corporate group min. 3org) 

HARGA KHUSUS!!

EARLY BIRD S/D 30 SEPTEMBER 2014

Rp 650.000,-/org 

Rp 550.000,-/org (untuk collective corporate group min. 3org)

Mari bergabung bersama kami di Leadership Coaching Training 8+ pada 16 Oktober 2014

Main Speaker by :   Dr. Paulus Kurnia, ACC


2. Leadership Coaching Training (22+)
Bagi anda yang telah mengikuti program Leadership Coaching Training 8+ dapat melanjutkan ke program Leadership Coaching Training 22+ untuk lebih mendalami coaching serta akan mendapat gelar professional Certified Leadership Coaching (CLC) yang diterbitkan oleh Cherish Indonesia setelah menyelesaikan coaching training dan tugas-tugas dari Cherish Indonesia.

Investment Fee :
Rp 10.000.000,-/org 
Rp 7.000.000,-/org (untuk collective corporate group min. 3org)

HARGA KHUSUS!!

EARLY BIRD S/D 30 SEPTEMBER 2014

Rp 8.500.000,-/org

Rp 6.500.000,-/org (untuk collective corporate group min. 3org)

Program ini akan diadakan selama 3 hari training, pada 5-7 November 2014.

Mari bergabung untuk mendalami coaching anda.
Main Speaker by :    Dr. Paulus Kurnia, ACC

3. Event Lombok  25-27 Oktober 2014

Khusus pada program satu ini, akan dibawakan secara langsung dalam bahasa inggris.

Event Rundown :

25 OCTOBER (Saturday, public holiday)

14.00                   at Praya international airport, Mataram (Lombok) going to the beach (West Lombok

15.30                   arrive at the beach, leaving for P. Gili Trawangan by motor boat

16.30                   arrive at the hotel and take rest

17.00                   coffee break

17.15          Session 1: Journey of a Professional Coach, Part 1 (Lee Tsao Yuan, Ph.D.)

                            Topic 1:  Key Principles and Success Factors in Coaching (understand what works and what does not in the practice and business of coaching)

18.30                   Delicious Dinner @ Hotel Restaurant

19.00 – 20.15      Topic 2:  A Coach’s Toolbox (some useful models and tools which can be used with clients)

21.00                    Beautiful Dream

26 OCTOBER (Sunday)

06.00                    Breakfast

07.00 – 08.30       Sunday Service + Simple Graduation Ceremony by Dr. Paulus Kurnia

08.30 – 08.40       Short break

08.45 – 11.30       Session 2:  Journey of a Professional Coach, Part 2

     Topic 3:  Coaching Supervision

(with topics, such as: what is coaching supervision, the benefits for coaches to be in supervision)

11.30 – 12.00       Stomachtemptation Lunch

12.00 – 15.00       Group Coaching Batch 1 (only 8 persons) by Dr. Tsao Yuan (with topics, such as: what is group coaching, comparison with individual coaching, practicum and feedback)

                              Group Coaching Batch 2 (8 persons, free time)

15.00                      Coffee break

15.00 – 21.00       Free time (dinner provided by your own. Central Food Center is recommended for variety of local/Indonesian foods for lower price from: Rp. 30.000,-/person )

21.00 –22.00        Meet with coach Paulus Kurnia at the Hotel lobby

21.00                      Quality sleep all nite

27 OCTOBER (Monday)

06.00                      Breakfast

07.00 – 09.30       Group Coaching Batch 2 (only 8 persons) by Dr. Tsao Yuan

                                Group Coaching Batch 1 (free time)

09.30                      leaving for Praya international airport, Lombok

                                Estimated arrival time: 12.00 noon

After 12.00           all participants continue the traveling to their original cities

Note: Every participant can choose to stay another nite(s) in the hotel with his/her own expenses. Other transports from the hotel to the Selaparang airport is not provided by Cherish Indonesia).         

Some Important Highlights:

1.       On 25 October 2014, please be at the Praya International Airport, Lombok, before 13.00 hours. Lunch is not provided by Cherish)

2.       All participants must wait in the airport until the speaker and Cherish team arrive from Jakarta by Garuda Indonesia. At about 14.00, we all go to the beach by microbuses.

3.       Those who have seasick problem, please make sure to consume antimo (antimabok) at least 1 hour before getting onto the motor boat. The traveling by motorboat will take approx. 25 minutes.        

4.       Make sure to bring your own personal medication.

5.       Do not bring unnecessary stuffs for this unforgettable journey to P. Gili Trawangan.

6.       Please bring small umbrella, cap, UV glasses, and ballpoint, and cameras. Do not bring laptop and jewelries.

7.       Especially those who will be graduated, the dress code is simple: white (shirt/blouse) and black (trousers/skirt)

8.       Alternate coaching seminar will be available, presented by Dr. Paulus Kurnia. The topic is: Faith Coaching.

9.       Payment for this event must be made before 31 August 2014 by electronic transfer to BCA, account name: Clement G. Kurnia, number: 831.006.1191. Receipt of payment will be emailed to the individual email address.

On 27 October, all participants can go back to their original cities by flight after 12.00.

INFO DAN PENDAFTARAN
 

Nama                             WhatsApp/HP        Pin BBm           Email

Edy Triawan                   085694381443                                   cherishcoachingcenter@gmail.com

Kiyatsujono Prabowo     08164841325           2B3C76A6        kiatspr2012@gmail.com

Jusuf Arbianto                0818818707             2B19A10D        arbianto1@yahoo.com

Clement G. Kurnia         081932595495                                    me@clementgk.com

Paulus Kurnia                 08151821177           263F0222           pk@pauluskurnia.net

Terima kasih atas perhatian anda.

Cheers,

Cherish Indonesia